FinTechnesia.com | Kebijakan work from home (WFH) menghadirkan transisi baru bagi karyawan dan perusahaan ke new normal. Karyawan harus beradaptasi dengan memanfaatkan teknologi untuk mendukung produktivitas kerja dari rumah. Di sisi lain juga tetap mengedepankan peran di rumah.
Sementara dengan social distancing, ruang gerak karyawan terbatas untuk memenuhi kebutuhan harian mereka. Dengan transisi ini, perusahaan dapat mengambil peran membantu karyawan mengatasi tantangan selama WFH tersebut. Misalnya memberikan fasilitas benefit ke karyawan untuk memenuhi kebutuhan esensial selama WFH dengan akses yang mudah meskipun dari rumah.
Mekari perusahaan software as a service untuk bisnis UKM dan mid-enterprise, melalui produknya Talenta, software HRIS & payroll berbasis cloud, menghadirkan fitur baru, yakni Mekari Benefit. Ini adalah platform yang membantu perusahaan mengelola benefit karyawan secara digital dan dapat diakses karyawan dari smartphone.